Рабочий день руководителя

Чтобы ответить на этот вопрос, достаточно заглянуть хотя бы в один рабочий день руководителя.

Очень часто он начинается не с кофе.

Например, в четверг у председателя Владимирской областной организации была командировка в город Александров. Уже в 10 часов утра началось обследование квартиры ветерана СВО.

Эта работа долгая, серьезная и ответственная.

Нужно сделать замеры помещения, окон, сделать фотографии.

Но главное – поговорить с самим ветераном, выслушать его нужды и постараться оказать помощь в решении этих проблем.

Эту важную работу общество инвалидов выполняет совместно с фондом «Защитники отечества» по благоустройству и адаптации жилых помещений ветеранов СВО с учетом полученных ранений и инвалидности.

Далее вереница встреч всё в том же Александрове:

Первая – с активистами, победителями конкурса «В память о героизме Молодогвардейцев-2025». Живое обсуждение впечатлений, обмен идеями о том, как сделать будущие мероприятия еще более яркими и запоминающимися.

Важно понять, как сделать, чтобы люди с ОВЗ чувствовали к себе внимание и сами с интересом принимали участие в мероприятиях.

Встречи с активом ВОИ очень важны для формирования направлений деятельности организации.

Следующая встреча была посвящена возможности создания рабочего места для человека с инвалидностью. Здесь работать мы будем совместно с центром занятости.

Для нас открываются новые возможности: не просто трудоустроить человека, а дать ему возможность получить востребованную профессию, далее с помощью средств бюджета создать рабочее место, приобрести необходимое оборудование, чтобы он мог реализовать свой потенциал в полной мере.

Дорога домой, но не для отдыха, а для работы над проектом "Владимирская область - территория инклюзии. Развитие", который мы подаем на конкурс на получение субсидии Министерства внутренней политики, потому что без дополнительных средств трудно решать задачи, которые мы перед собой ставим.

Вот мы и получили ответ на вопрос. Руководитель отсутствует на рабочем месте, потому что решает насущные вопросы, которые требуют выезда, личного присутствия и непосредственного участия.